7月1日-7日,集團“悟領導之道,練變革之力”領導力實戰訓練營首期班在集團大學順利舉辦,來自集團二三級企業及集團總部20多家單位的40名學員參訓。訓練營以集中授課、小組研討、行動學習及實戰演練等方式,重點對學員的領導力、戰略思維、組織變革和系統優化等進行培訓。
本次訓練營學員以三級部司幹部為主,在二級公司推薦名單的基礎上,以兩齡、兩曆、兩力優先的原則對幹部進行選訓。兩齡指年齡、司齡;兩曆指的是一把手經歷、基層經歷,有業務經驗者優先;兩力指的是能力、潛力,當中,能力主要考慮近兩年績效等級與360測評結果,潛力主要考慮外部專業諮詢機構測評結果。同時,集團按照同類方法甄選了一批二級部司幹部及集團總部人員,並在綜合考慮本次培訓班學員結構的基礎上,補充了部分人員參訓。
集團舉辦領導力實戰訓練營,是貫徹落實中央關於幹部工作要求及深化巡視整改的重要舉措,是落實集團人才工作會部署,培育領軍人才、專業人才和高潛人才“三支隊伍”的重要安排。集團領導對這次培訓高度重視,培訓期間以講授黨課、開展調研、聽取彙報等方式與學員交流互動。下一步,集團將繼續聚焦 “三支隊伍”,持續開展不同系列的人才發展項目。期待8月初的領導力訓練營帶給大家更多精彩。(集團人力資源部)